Bankacılık sektörü Ekim 2026 dönemi emekli maaş promosyon tarifelerini güncelleyerek kamu ve özel bankalardaki ödeme baremlerini belirledi. Üç yıllık maaş taahhüdü karşılığında sunulan nakit teşvikler ve ek finansal ürün kazanımları, gelir kademelerine göre farklılaşan yeni mali tablolarla hak sahiplerinin erişimine açıldı.
Özel Bankalarda Güncel Promosyon Seviyeleri
Özel mevduat bankaları, doğrudan nakit transferlerinin yanı sıra çapraz ürün kullanımı ve harcama taahhütlerine dayalı ek ödül mekanizmalarıyla toplam ödeme tutarlarını çeşitlendirdi.
Yapı Kredi: Gelir dilimine bağlı temel ödeme tutarı 6.250 TL ile 15.000 TL aralığında seyrederken; iki adet yeni otomatik fatura talimatı verilmesi ve bireysel kredi kartı üzerinden 1.000 TL harcama yapılması koşuluyla 10.000 TL’ye kadar ilave nakit desteği sağlanarak toplam kazanım 30.000 TL seviyesine ulaşıyor.
ING: Ek ürün yükümlülüğü aranmaksızın maaş tutarına göre azami 15.000 TL nakit ödeme sağlanıyor; sisteme dahil edilen ek nakit promosyon kampanyalarıyla birlikte toplam tutar 32.000 TL olarak kayıtlara geçiyor.
İş Bankası: Maaş tutarına endeksli ana nakit ödeme 15.000 TL tavanına kadar sunulurken, sağlanan ilave finansal fırsatlarla birlikte toplam promosyon değeri 25.000 TL bandını buluyor.
Akbank: 16 Eylül – 16 Ekim 2026 tarih aralığında Akbank Mobil kanalıyla müşteri olup maaş transferini gerçekleştirenlere azami 15.000 TL tutarında chip-para tanımlanıyor. Söz konusu tutar; maaş taşıma için 3.000 TL, Tamamlayıcı Sağlık Sigortası kapsamında 5.500 TL, iki fatura talimatına karşılık 3.000 TL, aylık 2.000 TL kart harcamasıyla 3 ayda toplam 3.000 TL ve Mobilin Akbanklısı katılımıyla 500 TL olarak kademelendiriliyor.
Garanti BBVA: 1-31 Ekim 2026 tarihleri arasında 3 yıllık taahhütname imzalayan emeklilerden maaşı 10.000 TL’ye kadar olanlara 6.250 TL, 10.000-15.000 TL arasındakilere 10.000 TL, 15.000-20.000 TL aralığındakilere 12.500 TL ve 20.000 TL üzerindekilere 15.000 TL nakit aktarımı gerçekleştiriliyor.
DenizBank: 12.000 TL’ye kadar ulaşan taban promosyona ek olarak; Kredili Mevduat Hesabı açılışı, 2 adet otomatik fatura talimatı ve aktif kredi kartı kullanımı şartlarıyla toplam ödeme miktarı 18.000 TL seviyesine kadar genişletilebiliyor.
Kamu Bankalarının Maaş Dilimi Baremleri
Kamu mevduat bankaları, emekli maaş baremlerine göre kademelendirilen standart promosyon ödeme tablolarını sürdürüyor.
Ziraat Bankası: Maaş tutarı 9.999 TL’ye kadar olan hak sahiplerine 5.000 TL, 10.000 TL ile 14.999 TL arasındakilere 8.000 TL, 15.000 TL ile 19.999 TL arasındakilere 10.000 TL, 20.000 TL ve üzerindekilere ise 12.000 TL ödeme tahsis ediyor.
Halkbank: Aylık geliri 10.000 TL ile 15.000 TL aralığında olanlara 8.000 TL, 15.000 TL ile 20.000 TL bandında bulunanlara 10.000 TL, 20.000 TL ve üzerindeki tutarlarda maaş alanlara ise 12.000 TL tutarında promosyon imkanı sağlıyor.
Promosyon Süreci ve Başvuru Kanalları
Nakit promosyon imkanından yararlanmak isteyen hak sahiplerinin maaş transfer protokolünü tamamlaması ve 3 yıllık maaş alma taahhüdünü onaylaması gerekiyor.
Taahhüt işlemleri banka şubeleri, internet şubeleri, mobil bankacılık uygulamaları ve e-Devlet kapısı üzerinden dijital olarak tamamlanabiliyor. İlgili sözleşme şartlarının kesinleşmesiyle birlikte belirlenen promosyon bakiyesi hak sahibinin hesabına aktarılıyor.
